איך מגישים עתירה מנהלית

מהי עתירה מנהלית?

עתירה מנהלית היא פעולת הגשת ערעור שבסופו של דבר, לחלוטין או באופן חלקי, מבטלת או משנה החלטה שנקבעה על-ידי רשויות או ארגונים מסוימים. בית המשפט לעניינים מנהליים מוסמך לדון בנושאים שנדונו בעבר בבית דין גבוה לצדק, זאת על ידי שופטים שנבחרו במיוחד לצורך זה, והם נבחרים מתוך שופטי בית המשפט המחוזי. חשוב להבין כי כאשר מוגשת בקשה רשמית לאישור תביעה ייצוגית נגד רשות, טענה זו נובעת מהחלטה מסויימת שקיבלה הרשות, אשר פוגעת באזרח בצורה כלשהי, כאשר העזרה המבוקשת היא פיצוי או השבה של המצב לקדמותו. ההשבה לעיתים כוללת החזרת סכומי כסף שנגבו על ידי הרשות בצורת מיסים, אגרות או תשלומי חובה אחרים.

איך מגישים עתירה מנהלית לבית המשפט?

אז איך מגישים עתירה מנהלית? קודם כל יש להגיש בעזרת עורך דין כתב עתירה מפורט לבית המשפט, המכיל את ההחלטה שעליה מתבצעת הערעור, יחד עם כל ההתכתבות או הקלטת שיחות שבאו בין המערער לבין הרשות או הגוף הנדון. מאוד חשוב להדגיש לבית המשפט שנעשו מאמצים מצידנו לפתור את הסוגיה מול הרשות לפני הגשת הערעור. בעת כתיבת העתירה, מומלץ לצרף את כל המסמכים הרלוונטיים שקשורים לנושא. זה יעזור לשדר את המידע באופן מדויק ויוביל להבנה מלאה של המקרה. לכל עתירה יש לצרף תצהיר “בג”צי” שהוא תצהיר קצר שמלווה את העתירה המנהלית ומעביר את העובדות המפורטות שנמצאות בעתירה. בהגשת עתירה מנהלית לבית המשפט, השופט מנהל את העתירה באופן גמיש במיוחד. תקנות בית המשפט לעניינים מנהליים מאפשרות לו לדחות או לאשר את העתירה.

מתי ניתן לבצע הגשת עתירה מנהלית?

הכלל קובע כי יש להגיש ערר בהקדם האפשרי, ללא עיכובים, ולא יאוחר מ-45 ימים לאחר שנודע למערער על ההחלטה עליה ברצוננו לערער. עם זאת, עשוי להיות מועד אחר הקבוע בחוק הרלוונטי להגשת ערעור ואז ניתן להגיש את הערר בזמן המיוחד שנקבע.

אם אתם לא יודעים איך מגישים עתירה מנהלית, רצוי להתייעץ עם משרד עורכי דין המתמחה בכך על מנת לבצע זאת. לפרטים ומידע נוסף אתם מוזמנים ליצור עמנו קשר.